Thailand vs Vietnam for expats

Moderado — Navegar el panorama de visados en Tailandia exige verificar requisitos que varían según la nacionalidad, con rutas comunes como visas de trabajo patrocinadas por empleadores tailandeses, visas familiares o de matrimonio, de estudio, jubilación para mayores de 50 años con solvencia financiera, o de inversión. Es esencial consultar directamente con las autoridades de inmigración tailandesas o la embajada local, ya que las regulaciones cambian y la información desactualizada puede causar complicaciones. La guía no detalla normas aduaneras ni costos específicos de vida o mudanza.

Complejo — El proceso de visa y residencia en Vietnam puede ser complejo y varía según la nacionalidad, por lo que es crucial verificar los requisitos actualizados con la embajada. Las rutas típicas incluyen permisos de trabajo patrocinados por el empleador, visas familiares o de inversión. No se proporcionan detalles específicos sobre aduanas o costos en esta guía.

Tailandia ofrece varios visados y vías de residencia de larga duración para extranjeros que se trasladan allí, pero la mayoría siguen siendo temporales a menos que se obtenga la residencia permanente. Las principales opciones en 2026 son el visado LTR, el visado de membresía Thailand Privilege, los visados de jubilación y trabajo, el DTV para teletrabajadores, y la residencia permanente para quienes buscan una estancia indefinida.

El visado LTR es un programa de 10 años, generalmente concedido en dos períodos de 5 años, para cuatro grupos: ciudadanos globales adinerados, pensionistas adinerados, profesionales que teletrabajan desde Tailandia y profesionales altamente cualificados. La orientación pública en 2026 dice que los solicitantes cualificados presentan la solicitud en línea para la aprobación primero, y luego obtienen el visado en una embajada/consulado tailandés en el extranjero o en el Centro de Servicios de Inversión y Expatriados de Tailandia (TIESC) en Bangkok dentro de los 60 días posteriores a la aprobación. Las cifras de elegibilidad típicas citadas en 2026 incluyen aproximadamente USD 1 millón en activos para ciudadanos globales adinerados, o ingresos anuales de aproximadamente USD 80.000 para pensionistas y teletrabajadores, con algunas combinaciones de ingresos/inversión más bajos disponibles para pensionistas.

Thailand Privilege es una vía de membresía de pago más que una categoría migratoria estándar; las fuentes de 2026 describen condiciones de 5 a 20 años con tarifas desde aproximadamente 600.000 a 5.000.000 THB, y las solicitudes se gestionan a través del programa Thailand Privilege. La vía de jubilación se refiere comúnmente al sistema de visados No Inmigrante O-A/O-X para personas de 50+ años; una fuente de 2026 cita un depósito de 800.000 THB para la elegibilidad de jubilación tipo O-A. El DTV es una opción de estancia prolongada más reciente para teletrabajadores y visitantes cualificados similares, y las guías de 2026 lo describen como un visado de 5 años que permite estancias de hasta 180 días por visita.

• LTR — 10 años; para inversores adinerados, jubilados, teletrabajadores y profesionales altamente cualificados; solicite en línea la aprobación y luego en una embajada/consulado tailandés o en el TIESC en Bangkok.
• Thailand Privilege — de 5 a 20 años; para solicitantes que paguen cuotas de membresía; solicite a través del programa Thailand Privilege.
• Visado de jubilación — normalmente para mayores de 50 años; la cifra típica citada es de unos 800.000 THB en un banco tailandés para la elegibilidad de jubilación tipo O-A.
• DTV — 5 años; para teletrabajadores y otros visitantes cualificados de larga estancia; estancias de hasta aproximadamente 180 días por entrada.
• Residencia permanente — para quienes buscan una residencia indefinida, pero las aprobaciones son limitadas; una fuente de 2026 indica unas 100 aprobaciones por nacionalidad al año.

Para el empleo, los extranjeros generalmente siguen necesitando un permiso de trabajo, incluso en las vías de larga duración, a menos que la categoría de visado específica incluya explícitamente la autorización de trabajo.

Los extranjeros que se trasladan a Vietnam generalmente comienzan con una visa, y luego cambian a una tarjeta de residencia temporal (TRC) si se quedarán a largo plazo. La ley de inmigración vietnamita distingue entre residencia temporal y residencia permanente; la TRC es el documento estándar de estancia prolongada, mientras que la tarjeta de residencia permanente es un estatus separado y más limitado.[3][1]

A partir de 2026, las principales vías de estancia prolongada están vinculadas a tu motivo para estar en Vietnam: trabajo (LD), inversión (DT), reunión familiar (TT), estudio (DH), y ciertas categorías oficiales o profesionales como NN, LV, LS y PV.[5][9][11] La TRC generalmente es emitida por las autoridades de inmigración vietnamitas, y el estatus inicial de visa/entrada es lo que determina qué TRC puedes solicitar después.[3][9]

• Trabajo: las TRC LD1/LD2 son para empleados extranjeros o trabajadores exentos patrocinados por un empleador vietnamita; la validez típica es de aproximadamente 2 años.[5][18]
• Inversión: DT1 hasta 10 años, DT2 hasta 5 años, DT3 hasta 3 años; DT4 generalmente no es una categoría de TRC, pero las visas de inversor pueden emitirse por hasta aproximadamente 12 meses.[5][11][18]
• Familia: las TRC TT cubren a cónyuges, hijos y algunos dependientes de extranjeros elegibles o ciudadanos vietnamitas; la validez típica es de hasta 3 años.[5][18]
• Estudio / prácticas: las TRC DH son para estudiantes o pasantes y suelen ser válidas hasta 5 años.[5][18]
• Diplomático / ONG / roles especiales: las categorías NN, LV, LS, NG y PV cubren representantes, funcionarios, abogados, periodistas y roles relacionados; la validez varía de aproximadamente 2 a 10 años según la categoría.[5][7][18]

Dónde solicitar: las visas de corta estancia se gestionan a través del sistema de e-visa de Vietnam o de una misión vietnamita en el extranjero, mientras que las TRC y las tarjetas de residencia permanente se procesan a través de las autoridades de inmigración vietnamitas en el país.[10][3]

Para 2026, el impuesto sobre la renta personal de Tailandia para residentes y la mayoría de los recién llegados es progresivo, con una tasa marginal máxima del 35%. La estructura de tramos actual comienza en 0% sobre los primeros 150,000 baht, y luego aumenta a 5%, 10%, 15%, 20%, 25%, 30% y 35% por encima de 5,000,000 baht; la página en inglés del Departamento de Ingresos y las guías tributarias recientes muestran las mismas tasas, aunque un cuadro más antiguo del Departamento de Ingresos aún muestra los tramos del 30%/35% que terminan en 4,000,000 baht.

En cuanto a la residencia fiscal, Tailandia generalmente trata a una persona como residente fiscal si permanece en el país durante 180 días o más en un año calendario; los residentes tributan por los ingresos de fuente tailandesa y, según las normas vigentes, también pueden enfrentar impuestos tailandeses sobre ciertos ingresos de fuente extranjera cuando se traen a Tailandia bajo el régimen más nuevo basado en remesas utilizado en orientación reciente.

Las contribuciones sociales de los empleados son separadas del impuesto sobre la renta. La contribución estándar del empleado al Fondo de Seguridad Social de Tailandia se describe comúnmente como 5% del salario sujeta a un límite mensual, y la orientación reciente indica que la contribución está limitada a aproximadamente 750 baht por mes para los empleados; también se requieren contribuciones del empleador y del gobierno.

• Umbral de residencia: generalmente 180 días en Tailandia en un año fiscal.
• Tramos (2026): 0–150,000 baht 0%; 150,001–300,000 5%; 300,001–500,000 10%; 500,001–750,000 15%; 750,001–1,000,000 20%; 1,000,001–2,000,000 25%; 2,000,001–5,000,000 30%; por encima de 5,000,000 35%.
• Seguridad social: la contribución del empleado es aproximadamente 5%, limitada a unos 750 baht/mes.
• Doble imposición: Tailandia tiene tratados fiscales con muchos países, por lo que los recién llegados suelen utilizar la exención por tratado o créditos fiscales extranjeros para reducir la doble imposición; los detalles del tratado dependen del otro país y del tipo de ingreso.

Para los trabajadores que se reubican, la cuestión práctica principal es si el ingreso es de fuente tailandesa, si usted se convierte en residente según la regla de los 180 días, y si su país de origen también grava el mismo ingreso. La exención por tratado es muy específica de cada país, por lo que el resultado exacto de la doble imposición depende de su nacionalidad, residencia fiscal anterior y el lugar donde se realiza el trabajo.

Para 2026, el impuesto sobre la renta personal de Vietnam para residentes fiscales utiliza un programa mensual progresivo con cinco tramos: 5% hasta 10 millones de VND, 10% entre 10 y 30 millones de VND, 20% entre 30 y 60 millones de VND, 30% entre 60 y 100 millones de VND, y 35% por encima de 100 millones de VND.[2][3][12]

Para los no residentes, los ingresos laborales generalmente tributan a un 20% fijo sobre los ingresos de fuente vietnamita.[2][4][16] Las actualizaciones de Vietnam para 2026 también aumentaron la deducción personal, y un aviso oficial indica que una persona soltera que paga el IRPF al tipo más bajo generalmente tendrá ingresos mensuales de aproximadamente 17,285 millones de VND después de deducciones y seguro obligatorio.[10]

Para las personas que se mudan a Vietnam, la regla clave de residencia es que una persona generalmente es residente fiscal si permanece en Vietnam durante 183 días o más en un período de 12 meses, o si tiene residencia permanente o arrendamiento/vivienda en Vietnam según las normas fiscales aplicables; de lo contrario, generalmente se considera no residente.[4][16]

Las contribuciones sociales son importantes porque el IRPF sobre el salario se calcula después de las contribuciones obligatorias del empleado. En la práctica, los ingresos laborales suelen reducirse mediante el seguro social obligatorio antes del IRPF, y algunos resúmenes de empleadores para 2026 utilizan una deducción de seguro social del empleado de aproximadamente 10,5%, aunque la cobertura exacta puede depender de la situación del trabajador y de las normas locales.[11]

• Doble imposición: Vietnam utiliza tratados fiscales para reducir o eliminar la doble imposición de residentes y expatriados elegibles; la aplicación de los tratados suele depender de los certificados de residencia, la fuente de los ingresos y el artículo del tratado aplicado.[4][17]
• Otros ingresos: algunos tipos de ingresos tributan por separado, por ejemplo, los dividendos/regalías a menudo al 5%, las transferencias de capital al 20% sobre la ganancia neta o al 2% sobre el importe bruto en algunos casos, y las transferencias de bienes raíces al 2% del producto de la venta.[4]
• Nota importante sobre fechas: las cifras de los tramos citadas anteriormente reflejan las reformas de 2026 y difieren del antiguo sistema de 7 tramos que se aplicaba antes de esos cambios.[2][3][12]

Para 2026, un costo de vida típico para una persona soltera que se muda a Tailandia es de aproximadamente ฿30,000–50,000 al mes en una ciudad importante, con Bangkok normalmente en el extremo superior. Las guías basadas en Numbeo y de expatriados sitúan un apartamento de 1 dormitorio en el centro de la ciudad en unos ฿15,800 de media, con un rango habitual de ฿8,000–26,000; algunas estimaciones centradas en Bangkok son más altas, alrededor de ฿20,000–42,000 para unidades modernas céntricas.

Los costos mensuales típicos de funcionamiento son más bajos que el alquiler, pero varían según el estilo de vida y el uso del aire acondicionado. Los servicios públicos para una vivienda de un dormitorio suelen rondar los ฿1,600–4,750 al mes, y algunas guías de expatriados estiman la combinación de electricidad, agua, internet y telefonía móvil en unos ฿1,800–3,000. Para las compras de supermercado, una persona sola suele gastar aproximadamente ฿6,000–9,000 al mes, mientras que las dietas mixtas tailandesas y occidentales pueden elevar esa cifra. En cuanto a transporte, un viajero urbano puede gastar unos ฿1,300 de media, aunque el BTS/MRT de Bangkok más las aplicaciones de transporte suelen sumar ฿3,000–5,000 al mes.

Las cifras del salario neto medio son menos consistentes entre las fuentes, pero las estimaciones nacionales mensuales ampliamente citadas para Tailandia rondan los ฿25,000–35,000 netos para muchos puestos de oficina y cualificados, con Bangkok normalmente por encima de la media nacional; el salario neto exacto depende en gran medida del sector y la experiencia.

• Año: 2026
• Moneda: baht tailandés (฿)
• Alquiler de 1 dormitorio en el centro: aproximadamente ฿15,800/mes; rango habitual ฿8,000–26,000
• Servicios públicos: aproximadamente ฿1,600–4,750/mes
• Compras de supermercado: aproximadamente ฿6,000–9,000/mes
• Transporte: aproximadamente ฿1,300–5,000/mes
• Salario neto medio: aproximadamente ฿25,000–35,000/mes, según el empleo y la ciudad

Para las personas que se mudan a Vietnam, un presupuesto mensual típico de 2026 para una persona en una ciudad importante es de aproximadamente 15–25 millones de VND, dependiendo en gran medida del alquiler y el estilo de vida.[8][12][15] Los precios son más bajos en ciudades más pequeñas y más altos en los distritos centrales de Hanói y Ciudad Ho Chi Minh.[4][8][15]

Con cifras de 2026, un apartamento de 1 dormitorio en el centro de la ciudad cuesta por término medio unos 10,5 millones de VND, con un rango habitual de aproximadamente 6,5–16 millones de VND.[12] Las guías para expatriados de cada ciudad sitúan los alquileres de 1 dormitorio en el centro en torno a 8,8–17,6 millones de VND en las grandes ciudades, y alrededor de 15–25 millones de VND en los distritos centrales privilegiados.[8][11][15]

Otros gastos mensuales habituales en 2026 son aproximadamente:

• Servicios públicos: alrededor de 1–2,5 millones de VND para electricidad, agua y facturas relacionadas, según el tamaño del apartamento y el uso del aire acondicionado.[8]
• Compras de supermercado: alrededor de 2,5–4 millones de VND para una persona que cocina en casa, con un gasto mayor si se compran alimentos importados.[8][11]
• Transporte: alrededor de 180.000–400.000 VND para transporte local básico, o aproximadamente 1–3 millones de VND si se incluyen el alquiler de moto, el combustible y los viajes ocasionales en servicios de transporte por aplicación.[8][11]
• Salario neto medio: aproximadamente 10–15 millones de VND al mes es un rango de referencia práctico para muchos puestos asalariados, mientras que algunas fuentes orientadas a expatriados señalan salarios profesionales locales de alrededor de 7,7–20 millones de VND según el sector y la ciudad.[9][12]

En términos de dólares estadounidenses, las estimaciones de Numbeo para 2026 sitúan los costos mensuales de una persona en Vietnam en unos $430 sin contar el alquiler.[12] Esto hace que Vietnam sea relativamente asequible en general, pero la vivienda en los principales núcleos urbanos puede aumentar rápidamente el presupuesto total.[4][12][15]